[Clubactuarial] Transparencia y Buen Gobierno

[Silvia_Hargous_Martí]

.LOS DOS SEMINARIOS MAS SOLICITADOS POR FUNCIONARIOS PUBLICOS SOLICITE UN FOLLETO 
RESPONDA con asunto "SEMINARIOGOBIERNO"y reciba un folleto con toda la informacion

                                            SEMINARIO UNO:

NUEVOS CAMBIOS A LA LEY DE RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS APLICABLES AL 2006
                                    16 Y 17 de Marzo de 2006
                                      HOTEL NIKKO MEXICO DF

Mayores informes al tel 5446 6900 CON 10 LINEAS EN MEXICO DF


2006 inicia con cambios en la Ley de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos y 
ante el cierre de la gestión presidencial 2000 - 2006, los movimientos , auditorías y entregas entre 
Funcionarios y Servidores Públicos serán un tema de especial relevancia.

Este interesante seminario le ofrece un panorama claro de los alcances, derechos y obligaciones 
que deben conocer para hacer bien su trabajo y no tener problemas con la autoridad. 

Conocerá y discutirá con un Experto, las principales causas que benefician o perjudican el desempeño 
del Servidor Público, su patrimonio y su futuro…la nueva actitud de la Contraloría y Auditores….
y cómo solventar observaciones reales o injustas derivadas de su función. 
El gobierno federal ha manifestado, reiterado y demostrado en toda ocasión su actitud decidida y firme 
de combatir dentro de un estado de derecho todo acto de corrupción, pero.. 

¿solo en estos casos se imputan responsabilidades?, 

¿Son correctas las “interpretaciones” y observaciones de las instancias fiscalizadoras?. 

Entre los temas relevantes se incluye:

Qué partes de la Ley de Responsabilidades Administrativas se vincula con la Ley de Transparencia y Combate a 
la Corrupción y otras disposiciones.¿Está conciente de sus responsabilidades, derechos y obligaciones?...
Impacto potencial de los errores cometidos ( Daño Patrimonial ). 
Qué hacer cuando la Normatividad se contrapone a la solución de los problemas, 
decisiones de proceso o aplicación del criterio…y cómo lidiar con las observaciones. 
Nueva Clasificación de delitos graves, 
¿cuáles son? 

Medios de defensa ante los órganos de control. 


                                               SEMINARIO DOS:

                   EL ACTA, EL INFORME Y LOS LIBROS BLANCOS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA.
                                          16 Y 17 de Marzo Hotel nikko

Analice con uno de los expertos Consultores más destacados de la Administración Pública las últimas 
modificaciones, alcances y especificaciones publicadas en el mes de octubre del 2005 en 
el Diario Oficial de la Federación acerca de los NUEVOS DECRETOS y acuerdos de Entrega - Recepción, 
Informe de Rendición de Cuentas y los Libros Blancos y cómo ponerlos en práctica, 
incluyendo conocimientos jurídicos, técnicos y administrativos. 

El objetivo de este seminario es que tanto los SERVIDORES PÚBLICOS como las Dependencias y Entidades 
puedan dejar constancia fehaciente de la TRANSPARENCIA, LEGALIDAD, IMPARCIALIDAD, ÉTICA Y HONESTIDAD 
con una correcta rendición de cuentas en la ejecución de los programas y proyectos a su cargo. 
Entre los puntos a tratar se incluyen:

Cómo hacer bien su trabajo y no tener problemas con la autoridad. 
Nuevos decretos para la Entrega-Recepción, Informe de Rendición de cuentas y Libros Blancos con sus 
respectivas GUÍAS DE CONTENIDO. El acta, nuevos alcances y detalles específicos que cumplir 
( archivos ordenados y clasificados). 
Especificaciones concretas de CÓMO DEBEN SER Y QUÉ DEBEN LLEVAR LOS INFORMES de gestión y los libros blancos. 
Acciones realizadas, las que están en proceso y por realizar ( programa de trabajo e informes bimestrales). 
Logros de Metas y Objetivos planteados en los respectivos programas (cómo presentarlos y relacionarlos con 
la AGENDA DE BUEN GOBIERNO). 
Herramientas disponibles para formular su entrega recepción, su informe de gestión y los libros blancos. 

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